一、招聘对象
研究生学历、硕士及以上学位人员；或具有高级专业技术资格的本科及以上学历人员。本市事业单位在编在册人员不纳入招聘范围。
港澳人员符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》和本公告规定的可报考。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，无违反计划生育政策；
（二）具有良好的政治素质和正确的政治立场、政治态度；工作表现优秀或在校成绩优良，发展潜质较好，作风朴实、诚实守信、吃苦耐劳，身心健康；
（三）具有正常履行职责的身体条件和工作能力；
（四）具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力，符合招聘岗位所要求的学历学位条件；
（五）所学专业与应聘岗位要求的专业相符，所学专业的专业代码参见《广东省2020年考试录用公务员专业参考目录》（附件3）；所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及院校设置专业的依据等材料；
（六）应聘人员须于报名截止日（即2021年1月8日，下同）以前取得相应毕业证书、学位证书、专业技术资格证书等岗位资格条件要求的相关证书；国内普通高等院校2021年应届毕业生须于2021年9月30日以前取得相应毕业证书和学位证书；国（境）外院校毕业生还须于报名截止日以前取得教育部出具的学历学位认证函；
（七）现役军人，在读的非应届普通高等院校毕业生，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有关法律法规规定不得聘用到事业单位工作的人员不得应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》中规定的回避关系的岗位；
（八）符合招聘岗位所要求的资格条件，详见《中山市古镇镇2020年公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》（附件1）；
（九）年龄和工作年限计算至2021年1月8日止。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：网络报名。应聘人员在报名时间内将以下报名资料发送到招聘工作邮箱zb22357369@163.com，并打包命名为“岗位代码+专业+姓名+毕业院校”。
（1）《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（详见附件2，须插入彩色电子照片，本人签名）扫描件及电子版；
（2）居民有效身份证件正反面扫描件；
（3）本科及以上学历学位证书扫描件；国内2021年应届毕业生可提供学校就业推荐表扫描件或学生证扫描件和学信网学籍验证情况等材料；国（境）外院校毕业生在报名时须提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证函扫描件；
（4）研究生阶段、本科阶段获得的校级以上奖学金、三好学生以及优秀学生干部、优秀毕业生等荣誉称号的证书扫描件；
（5）专业技术资格或职业资格等证书扫描件；
（6）在核心期刊上发表的科研论文情况；
（7）岗位要求某具体方面工作经历的，提供单位出具的工作经历证明或社会保险参保缴费证明（需由社保部门出具）或劳动合同等原件和复印件（上述三项材料至少提供两项，还须在劳动合同或工作证明中注明该方面的工作经历）；
（8）其他证明材料扫描件。
上述材料要求pdf、JPEG格式，显示必须清晰、完整，对应内容准确命名，例：张三本科毕业证书。所有附件材料打包到一个压缩文件后上传。
2.报名时间：即日起至2021年1月8日。
3.咨询电话：（0760）22357369。
4.注意事项
（1）超过规定时间或没按要求报名的，报名无效；
（2）报考人员只能以最高学历学位报名，并只能报考一个岗位；
（3）报名材料必须真实、准确、完整，伪造、涂改证件、证明，提供虚假材料或材料不符合要求者，一经查实，即取消报名资格和聘用资格。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）资格初审
时间为2020年1月中旬。根据岗位设置的资格条件对报考人员提供的材料进行审核。结合报考人员学历、专业素养、获奖情况等，综合岗位匹配度和报名人数情况进行筛选，按1:5的比例确定并通知进入考核环节人员，考核环节不设开考比例。
（三）资格复审及考核
具体时间、地点等另行通知。
1.进入资格复审的考生须在规定时间携带所有报名材料原件到指定地点参加资格复审。通过资格复审的考生予以发放面试准考证。未按通知指定时间参加资格复审的考生，视为放弃。
2.考核采用结构化面试方式进行。面试安排在资格复审结束后第二天进行。考生凭面试准考证和居民有效身份证件按时参加面试。成绩合格分数线划定为60分，未达合格线的，不能列为体检和考察对象。具体时间、地点另行通知。
3.面试成绩在面试结束后宣布。根据面试成绩从高至低进行排序，按岗位招聘人数等额确定体检人选。若面试成绩相同，则按主评委分数高低确定面试排名；若面试成绩、主评委分数均相同，则按副主评委分数高低确定面试排名。
4.未按通知指定时间参加资格复审和面试的考生，视为放弃考试资格。
（四）体检
体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行，具体体检事项安排另行通知。体检不合格或体检人选放弃体检的，可按成绩由高到低顺序在具备候选资格人员中依次递补。
（五）考察
体检合格后按规定进行考察。考察根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行，考察不合格或应聘人员放弃考察资格的，按总成绩由高到低的顺序在具备候选资格人员中依次递补考察人选。
（六）公示
对体检和考察合格的考生，在中山市人力资源和社会保障局政务网公示7个工作日。
公示期间放弃聘用的，可在具备候选资格人员中依次递补人选。
（七）聘用
经公示无异议或反映问题不属实的，办理拟聘人员接收、聘用等手续。最终聘用情况以中山市人力资源和社会保障局、中山市古镇镇人民政府办理聘用手续时审核结果为准。应届毕业生在试用期内暂不定岗位等级。
四、其他
（一）考虑新冠肺炎疫情防控形势，所有考生进入考场时需逐一接受体温检测，核查“粤康码”等健康码，参加面试时须全程佩戴口罩。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者和国（境）外入境人员，不得参加考试。考生入场时健康码为红码或黄码等异常情况，须提供7天内核酸检测阴性证明方可正常参加考试。考生若出现不适症状或检测发现体温≥37.3°C时，应立即带至临时医学观察点，由考点医务人员对其进行排查，分类进行处置。
（二）有下列情形的应聘者，取消聘用资格，所缺名额可按总成绩由高到低的顺序从应聘同一岗位的符合条件的其他考生中依次递补考核人选：
1. 伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者；
2. 公示结果影响聘用者；
3. 中山市人力资源和社会保障局、中山市古镇镇人民政府办理聘用手续时审核材料不通过者；
4. 确定拟聘人选后1个月内未能按要求及时报到的；
5. 法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
（三）本次招聘中涉及的违纪违规行为的认定与处理按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（附件4）执行。
本公告由中山市古镇镇人民政府负责解释。
附件：1．中山市古镇镇人民政府2020年公开招聘高层次人才岗位一览表
中山市古镇镇人民政府
2020年12月21日
文章来源：http://hrss.zs.gov.cn/tzgg/gggs/content/post_1876483.html