一、招聘人数：共24名(专项雇员)。
二、资格条件
(一)拥护党的基本路线，遵纪守法，思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强;
(二)无不良嗜好，无违法犯罪和其他不良行为记录；
(三)适合男性，年龄30岁以下(1987年1月1日以后出生)，大专以上学历，在公安消防部队或其他现役部队服役过的退伍士兵可放宽至高中文化程度；
(四)身体条件：符合《消防员职业健康标准》的规定的健康标准，身高165厘米以上，体貌端正，无残疾，无重听，无色盲，无传染性疾病，裸眼视力不低于4.8，具备适应全天候参与执勤训练的身体素质和良好的心理素质；
(五)持有B2、A1或A2驾驶证者优先录用（消防车辆驾驶员岗位需要）。
三、工作岗位
(一)从事火灾、洪水、地震的抢险救援和辖区日常防火检查、消防宣传等工作。
(二)执行准军事化管理，日常要进行体能和技能训练。
(三)实行24小时轮值班制度，不分周六、日和节假日，当班时食住均要在消防队营房。当班时不能离开工作岗位。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名和资格审查时间：9月11日—9月13日，上午9：00—11:30，下午14:30—17:00。
2.报名地点：石湾镇街道综治信访维稳中心一楼(佛山市禅城区魁奇二路2号石湾镇街道办事处2号楼)，联系人：陈小姐、张小姐，联系电话：83922109、83932012。
3.报名要求：报考者须携带相关的材料(身份证、户口簿、毕业证、退伍(复员)军人证、驾驶证等原件和复印件各一份)，本人近期免冠小一寸相片2张，并填写报名表(附件1)。
（二）资格审查
应聘者经初步资格审查，通过后，考试公告将以短信形式发送，具体时间、地点以街道网站公布为准（网址：http://www.shiwan.gov.cn/）。
（三）考试
考试分体能测试、笔试和面试三部分，考试公告将以短信形式发送，具体时间、地点以街道网站公布为准。
初定时间为2017年9月中下旬。考试为综合素质测试，采取体能测试、笔试和面试相结合的方式进行。考试总成绩=体能测试×40％+笔试×30％+面试×30％。拟聘用对象总成绩须达60分以上。
1、体能测试
（1）体能测试项目包括3000米、单杠引体向上、仰卧起坐。实行百分制，原则上体能测试单科成绩低于该科总分60%的不得列为招录对象。
（2）所有体能考试成绩当场公布。如有疑问，现场申诉，超过考核时限当弃权处理；除3000米外所有项目均有两次考试机会。
（3）体能测试成绩=3000米跑步成绩×50%+仰卧起坐×25%+单杠引体向上成绩×25%（评分标准详见附件2）
2、笔试
（1）笔试内容包括公共基础知识和消防基础业务理论知识。
（2）笔试成绩满分100分，合格线60分。
3、面试
面试侧重考察应聘者履行岗位职责应具备的素质与能力，满分100分，合格线60分。
4.加分条件。公安消防部队退役士兵或持有B2、A1或A2驾驶证者在总分基础上增加2分。
进入体检人员名单及体检相关事项，将及时电话通知应聘者。请应聘者保持通讯畅通。
（四）体检
根据应聘人员的综合成绩从高到低为序排列，按招考职位拟聘用人数等额确定体检人选。体检标准按有关规定执行。体检不合格或放弃体检的，可按总成绩从高到低依次递补。
（五）公示
体检合格人员提供真实、有效的计划生育证明和无犯罪记录证明等。对体检合格的拟聘人选在街道网站公示。公示期满没有出现影响聘用情形的，按规定办理相关聘用手续。
五、聘用
（一）聘用人员实行合同制管理。首次聘期3年（含试用期2个月），试用期间，用人单位对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核，试用期满，经考核合格的，正式聘用。考核不合格的，不予聘用。
（二）入职上岗具体时间以通知为准。
六、其他
对应聘者的资格审查，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格；已签订劳动合同的予以解除。
附件1：报名登记表.doc (点击下载）
附件2：石湾镇街道专职消防队员体能测试评分标准.xls(点击下载）
石湾镇街道组织工作办公室
2017年9月4日