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广州市公安局天河区分局2017年招聘雇员公告

发布时间:2017-09-22 11:07:21信息来源:点击:

 为推进天河区无人机政务应用和管理工作,广泛吸引该领域专业人才,根据《天河区雇员管理办法》,按照公开、平等、竞争、择优的原则,广州市公安局天河区分局决定面向社会公开招聘初级雇员6名。现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘对象
 
  面向社会公开招聘,凡符合招聘岗位的基本条件、资格条件和岗位条件的人员,均可报考。
 
  二、招聘岗位
 
  招聘岗位详见《广州市公安局天河区分局2017年公开招聘雇员职位表》(附件1)。
 
  三、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利。
 
  2.具有良好的品德和职业道德,愿意履行雇员职责与义务。
 
  3.具有拟聘用岗位要求的工作能力。
 
  4.符合拟聘用岗位要求的身体条件。
 
  尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事
 
  处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员和违反国家计划生育政策者,不得报考。
 
  (二)资格条件和岗位条件
 
  1.资格条件和岗位条件详见《广州市公安局天河区分局2017年公开招聘雇员职位表》;
 
  2.年龄35周岁以下,年龄计算截止日期为2017年8月31日(1982年8月31日之后出生)。
 
  四、报名、资格审查
 
  (一)报名时间:2017年9月18日至9月30日(9月23、24日除外),每天上午9:00至12:00,下午2:00至5:00,咨询电话:020-83115004。
 
  (二)报名地点:广州市天河区瘦狗岭路613号1楼(广州市公安局天河区分局东门接待室)。
 
  (三)报名及资格审查要求:
 
  1.本次招聘只受理现场报名。应聘人员须亲临现场并按照《广州市公安局天河区分局2017年公开招聘雇员资格审查目录》(附件2)要求提供相关资料的原件和复印件,近期免冠小一寸彩色照片2张。原件审核后退回,并交复印件存档备查。
 
  2.应聘人员只能选择一个职位进行报名并按《广东省2017年考试录用公务员专业目录》(见附件3)进行报考,所学专业应符合报考岗位的专业要求;同时,现场填写《广州市公安局天河区分局2017年公开招聘雇员报名登记表》(附件4)。
 
   3.报考人员限报一个招聘岗位。初级雇员的每个岗位招聘人数与有效报名人数的比例必须达到1:3以上方能开考。如达不到上述比例,将取消该招聘岗位。
 
  4.领取准考证:资格审查合格后现场领取准考证。
 
  5.凡与招聘条件不符的,或不能提供规定证明材料,或不在规定时间内接受资格审查的,均不得参加笔试。参加笔试人员的名单和笔试时间、地点等有关事项在资格审查结束后2个工作日内在广州南方人才资源租赁中心网站(http://southhr.hirede.com)上公布,资格审查不合格的人员,不得进入笔试。
 
  五、考试
 
  考试包括笔试和面试。
 
  (一)笔试
 
  笔试定于2017年10月12日(星期四)上午进行。笔试采取闭卷考试,时间为120分钟,试题满分为100分。不指定考试参考用书,主要测试考生的综合知识水平,综合知识内容包括:政治理论、时事政治、经济、法律、行政管理、公文写作等基本知识。
 
   笔试成绩和进入面试的人员名单于笔试结束后5个工作日内在广州南方人才资源租赁中心网站(http://southhr.hirede.com)上公布。
 
  (二)面试
 
  依据考生所报考岗位笔试成绩从高分到低分顺序,按照招聘人数与面试人数1:5的比例确定面试人选。面试人数达不到计划数比例的,面试人选为笔试合格(60分及以上)的实有人员。
 
   面试原则上采用结构化面试的方式进行,有特殊岗位要求的也可采取情景模拟、实际操作或专业技能测试等方式。面试成绩满分为100分。面试未达60分者,不得进入考核和体检环节,也不得作为递补对象。
 
  具有博士学位或副高级以上专业技术资格的人员,资格审查合格后,直接进入面试。此类人员参加面试不受比例限制,面试成绩即为考试综合成绩。
 
  (三)考试综合成绩
 
  面试结束后,考试综合成绩按下列公式计算:
 
  考试综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
 
  考试综合成绩按四舍五入保留小数点后2位,不满60分的不予录用。
 
  六、体检、组织考察、确定拟聘用名单
 
  根据考试综合成绩从高分到低分的顺序,确定与招聘岗位数额相等的体检人员名单。体检标准参照广东省事业单位公开招聘人员体检标准执行。体检合格的应聘者由广州市公安局天河区分局负责组织考察。
 
  考察合格的,确定为拟聘用人选,名单在广州南方人才资源租赁中心网站(http://southhr.hirede.com)上公示5个工作日。如出现体检或考察不合格或因个人原因放弃聘用资格等情况,可根据考试综合成绩由高分到低分顺序依次递补。
 
  七、聘用
 
  公示期间无影响聘用不良反映的,按有关规定办理聘用手续签订聘用合同;拟聘用人员经公示,被投诉查实不可聘用的取消聘用资格。
 
  八、福利待遇
 
  执行《天河区雇员管理办法》规定的薪酬标准,并享受社会保险和住房公积金等福利待遇。
 
  九、注意事项
 
  (一)应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的招聘条件和附件3中的专业代码等,不符合招聘公告要求任何条件之一的,均不予报名。
 
  (二)广东省教育厅出具的学历和学位鉴定证明办理需要15个工作日,请考生在报考同时及时办理相关鉴定。
 
  (三)考生在资格审查、考试、体检时所需证件不齐或不符合要求的将取消考试、体检资格。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合岗位要求或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格,如已签订聘用合同的,聘用单位应据此解除合同。
 
  本公告由广州市公安局天河区分局负责解释,咨询电话:020-83115004。
 
                                                                                                   广州市公安局天河区分局
                                                                                                         2017年9月15日
 
附件:
 1、广州市公安局天河区分局2017年公开招聘雇员职位表.xls
 
 2、广州市公安局天河区分局2017年公开招聘雇员资格审查目录.xls
 
 3、广东省2017年考试录用公务员专业目录.xls
 
 4、广州市公安局天河区分局2017年公开招聘雇员报名登记表.xls

   (附件下载
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